2017年3月21日—23日，World Employment Confederation (以下简称WEC)在京召开管理委员会年度工作会议。yd2333云顶电子游戏董事长、中国对外服务工作行业协会副会长高勇先生代表协会致欢迎辞。WEC主席孟安娜女士、副主席约翰西利先生等11位管理委员会成员、40余位中国对外服务工作行业协会会员单位代表、人社部国际劳动保障研究所、市场司、中国人事科学研究院、北京人力资源服务行业协会等相关领导共同出席本次活动。

会议由中国对外服务工作行业协会樊进生秘书长主持, WEC执行董事—Denis Pennel先生向与会来宾介绍了WEC的愿景与使命，并分享了WEC年度经济报告的最新数据和研究成果。随后，中外双方还分别就互联网技术对传统人力资源服务行业的影响、中国劳务派遣市场的走向、劳动合同法的修法趋势以及人力资源服务全球化战略等话题进行了问答式互动交流。

同时，WEC秘书处就中国劳动力市场面临的主要挑战、中国人力资源服务的附加价值、以及中国人力资源服务业的未来发展等问题专访了高勇先生。

关于WEC

WEC的前身为Ciett（民间职介机构国际同盟），是全球市场化职介和就业服务机构的行业组织。多年来，该组织积极倡导保护劳动者的合法权益，发挥民间职介行业在促进充分就业方面的重要作用，营造有利于民间职介行业发展的法规环境等。2016年9月，该组织正式更名为World Employment Confederation。此举是为了加强该组织在全球职介行业的影响力，进一步扩大该组织所代表、涵盖的与就业服务相关的各种业态。1999年，经外交部批准，中国对外服务工作行业协会加入该组织，是海峡两岸在该组织中唯一的合法代表，在中国人力资源服务产业的国际交流上发挥着重要的作用。近年来，随着我国人力资源服务产业的稳步发展，该组织对于中国人力资源服务市场日益重视，对于我国就业优先、人才兴国、以人为本的人才战略非常赞同。

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