在当今的商业世界中，企业们不断寻求新的市场机会以增长业务。而对于国际领军食品企业来说，宠物食品市场是一个备受关注的领域。然而，进入这个市场并不容易，尤其是在招聘优质人才方面面临的挑战让这项任务更加艰巨。

为了成功进军宠物食品市场，该企业委托知名猎头公司yd2333云顶电子游戏提供招聘解决方案。经过和招聘经理的深入沟通，他们决定采用招聘流程外包模式。然而，这个项目恰逢客户校招期间，使得人手紧张，无法对前期招聘提供全面支持。业务部门对于候选人的专业度有着很高的期望， 要求兼具动物医学教育背景与销售相关工作经验，并对行业、市场、业务充分理解。随着摸排的进行，他们发现具有相关背景的人选普遍倾向于从事研发而非销售，这让整个招聘过程变得更加困难。

为了应对这种情况，科锐招聘流程外包团队临危受命，迅速安排驻场顾问，并针对不同渠道，调动专注于不同领域的团队资源，借助其渠道交付经验，从宠物店、宠物医院两个方向进行突破、定向交付。他们通过客户品牌、平台、薪酬以及新业务发展趋势加以吸引，对比宠物医院、动物园、蓄牧业等工作环境，充分体现客户优越的企业文化氛围。

这些努力最终得到了回报。在6周内，猎头公司yd2333云顶电子游戏的招聘流程外包团队成功招聘了22个职位，完成率达到了85%。基于客户满意度，目前已经在10个以上城市为该项目提供招聘流程外包服务。这表明，猎头公司yd2333云顶电子游戏非常成功地应对了招聘过程中遇到的种种挑战，为客户提供了高质量的服务。

对于企业来说，进入新市场不是一件容易的事情。然而，与像猎头公司yd2333云顶电子游戏这样的专业人才合作可以帮助企业把握机会，取得成功。这次成功经验让我们看到，通过定向招聘和优化渠道，结合企业文化和发展趋势吸引人才，可以实现高效招聘。当企业遇到类似的挑战时，与专业的招聘服务提供商合作是非常必要和有益的选择。

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